2025年9月第2期亚马逊运营主管/总监岗
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东莞（2个岗位）
1、东莞市宇深之涌贸有限公司
- 招聘岗位：亚马逊运营主管
- 薪资范围：14-24K/月·13薪
- 岗位来源：BOSS直聘
- 关键词:美国市场/欧洲市场
① 核心要求
- 大专及以上学历，3 – 5年以上亚马逊工作经验，有亚马逊管理经验优先。
- 执行力强，具备优秀沟通、协调能力，市场洞察力与商业敏感度；思维敏捷，有创新、抗压与责任心；精于精品运营、打造爆款，能高效达成销售与毛利目标 。
- 完善培训体系，试用期有培养及传帮带，设双通道晋升（专业、管理序列并行 ）。
② 工作重点
- 学习掌握亚马逊平台规则与销售技巧，管理平台美国、欧洲账号，负责选品、listing 上传编辑优化，维护店铺好评率与信用度。
- 带领团队完成销售任务，做销售、备货、库存计划，创建管理平台促销活动、关键词投放及产品 REVIEW ，监控竞争并调整策略，处理客户咨询、售后及争议。
2、东莞盒伙人出海文化科技有限公司
- 招聘岗位：亚马逊运营主管
- 薪资范围：6-8k/月
- 岗位来源：BOSS直聘
① 核心要求
- 对跨境电商行业满怀热情，愿长期深耕；
- 具备较强数据分析能力与市场敏感度，能独立制定、执行运营计划；
- 有责任心与团队协作精神，可在压力下高效履职；
- 有亚马逊或其他跨境平台运营经验者优先 。
② 工作重点
- 全面运营管理店铺，涵盖产品上架、优化及日常维护，提升店铺整体表现；
- 分析市场趋势与竞品，制定销售策略，提产品曝光率、转化率；
- 监控销售数据，做周期性报告分析，依此调整运营策略；
- 管理库存，优化发货流程，保障订单处理效率与客户满意度；
- 运用广告、优惠券等营销工具，增强产品平台竞争力 。
金华（2个岗位）
1、华鸿画家居股份有限公司
- 招聘岗位：跨境电商运营经理
- 薪资范围：20-25K/月
- 岗位来源：BOSS直聘
- 关键词：家居/装饰画品类
① 核心要求
- 3年以上亚马逊精品运营经验，有家居/装饰画品类经验优先，需独立操盘过店铺从0到1搭建及业绩增长；熟悉亚马逊平台算法、广告逻辑与新政策，有爆款打造经验 。
- 较强数据分析能力，会用Excel、Jungle Scout等工具，能数据驱动决策；优秀团队管理与沟通协调力，推动跨部门协作，抗压能力强 。
- 本科及以上学历，英语CET – 6级以上，读写优，可独立写Listing文案 。
- 对家居装饰行业有热情，了解产品设计趋势者优先 。
② 工作重点
- 负责亚马逊店铺全流程运营，含账号注册认证、产品上架、Listing优化，及库存、物流规划；制定年度、季度、月度销售目标并落地执行 。
- 调研家居装饰品类市场趋势、用户需求等，挖掘蓝海机会，输出选品建议；分析竞品策略，制定差异化方案提市场占有率 。
- 策划执行站内推广与站外引流，优化广告ROI；管理产品评论，维护店铺健康度 。
- 团队协作：搭建带领运营团队，定岗位职责与考核标准；协同产品、供应等部门，推动产品迭代、成本控制 。
- 数据分析：监控店铺核心数据，输出运营分析报告，优化策略；对接财务，跟踪成本利润，确保效益最大 。
- 风险控制：熟悉亚马逊规则，规避账号风险；处理客户投诉、平台纠纷，维护品牌形象 。
2、义乌市澜诚贸易有限公司
- 招聘岗位：亚马逊运营主管/经理
- 薪资范围：8-13K/月
- 岗位来源：BOSS直聘
- 关键词：服装类目
① 核心要求
- 1 – 3年工作经验，本科及以上学历；有3 – 5款服装新品从0到月销3万美金案例，精通服装类目广告结构 。
- 具备产品开发力，能基于工厂现有面料/工艺做差异化改进，擅长用工具分析服装类目机会；有团队管理力，可制定SOP培训助理，用激励政策激活团队 。
- 熟悉亚马逊平台整体运营，英语可作为工作语言，需有数据分析能力 。
② 工作重点
- 基于工厂现有面料、工艺，对服装产品做差异化改进；运用工具分析服装类目机会，助力产品开发 。
- 负责服装新品推广，依托3 – 5款月销3万美金案例经验，借精通的服装类目广告结构，推动新品销售增长 。
- 制定SOP培训助理，通过激励政策激活团队，提升团队整体执行力与协作力 。
- 依据老品增量利润（5%提成 ）、新品首年利润（10%提成 ）的提成机制，推动业绩增长，实现个人收益提升 。
北京（2个岗位）
1、北京美迪恩集团有限公司
- 招聘岗位：亚马逊运营主管/经理
- 薪资范围：15-25k/月
- 岗位来源：BOSS直聘
① 核心要求
- 2年以上欧洲/美国站亚马逊店铺注册 + 独立运营经验，有成功做爆款案例；有国内具出口资质生产厂家资源优先 。
- 了解亚马逊平台规则，熟练操作后台；精通推广方式、listing优化；熟悉大促活动规则，有独立活动策划能力 。
- 具备数据分析能力、选品与采购嗅觉；责任感、执行力强，做事细致，抗压能力佳 。
- 英语达到工作要求 。
② 工作重点
- 凭借2年以上欧美站独立运营经验，负责店铺注册及日常运营，运用爆款打造经验，结合平台规则优化listing、策划推广及大促活动 。
- 发挥选品与采购嗅觉，借助可能的国内出口厂家资源，选品并推进采购，助力店铺产品布局 。
- 通过数据分析指导运营策略；以强责任感、执行力，细致落实运营工作，应对压力确保店铺良好运作 。
2、北京罗曼欧米信息技术有限责任公司
- 招聘岗位：跨境电商运营经理 / 主管
- 薪资范围：20-26K/月·13薪
- 岗位来源：BOSS直聘
- 关键词：家居类目/亚马逊（美区）/TikTok shop
① 核心要求
- 四年全日制统招本科及以上学历，2年以上亚马逊运营主管同岗经验，需有店铺从零搭建经历，熟悉平台政策规则 。
- 精通亚马逊店铺供应链管理（订单、库存、物流、客诉等 ），全面了解平台运营与营销推广逻辑，能妥善解决争议 。
- 学习力强，沟通协作好，责任心重，可独立完成任务 。
② 工作重点
- 管理团队成员，分配任务，保障团队目标达成 。
- 负责亚马逊店铺日常运营，含账号、产品发布、订单库存管理及安全维护 。
- 洞察市场与竞品，制定营销推广策略，提店铺点击率、转化率等，推动销售目标 。
- 复盘销售、分析数据，提改进措施与建议 。
苏州（2个岗位）
1、苏州鲸探跨境电商有限公司
- 招聘岗位：跨境电商运营主管
- 薪资范围：10-15K/月
- 岗位来源：BOSS直聘
① 核心要求：
- 大专及以上学历，英语、电子商务、国际贸易等相关专业。
- 3 – 5年跨境电商经验，熟悉亚马逊平台；具备市场判断、营销策划、数据分析能力，能分析平台及竞品数据；有团队协作、沟通、执行能力，心态积极。
- 有跨境电商平台相关经验者优先 。
② 工作重点：
- 掌握亚马逊政策，保障账号合规健康；处理客诉，维护产品排名；负责产品编辑、上传优化；跟踪销售，调整策略、制报表 。
- 统计销售及库存数据，维持库存周转率；分配广告花费，调整策略推产品排名与销量；制定并评估促销活动 。
- 按团队目标，提升订单量、完成销售任务；控制产品风险，拟定产品开发、上架及推广计划 。
2、江苏凡高电子商务有限公司
- 招聘岗位：亚马逊运营主管
- 薪资范围：12-18k/月
- 岗位来源：BOSS直聘
- 关键词：亚马逊/沃尔玛
① 核心要求：
- 熟悉亚马逊平台算法规则，有 walmart、wayfair 等跨境平台经验加分；3 – 5 年跨境电商运营经验，有家具、五金等类目从业经历优先。
- 对数据敏感，有团队管理经验优先，能指导团队选品、数据分析等，带领达成销售目标；外语可熟练作为工作语言，看重思维、带队与执行力。
- 认可公司“阿米巴”等理念，想突破收入瓶颈、追求运营能力提升与职业归属，愿从运营主管向合伙人发展 。
② 工作重点：
- 把控团队运营节奏，指导成员选品、数据调研、产品编辑优化、广告投放及站外推广，带领完成月度销售目标 。
- 吸收公司现有爆款打法，丰富运营资源与体系，助力多平台（亚马逊、沃尔玛等 ）业务布局 。
- 借公司供应链、海外仓等优势，转化运营经验为订单，通过团队业绩挂钩、合伙人机制，实现自身价值与收入突破 。
青岛（2个岗位）
1、青岛爱美莎发制品有限公司
- 招聘岗位：亚马逊运营主管
- 薪资范围：5-8k/月
- 岗位来源：Boss直聘
① 核心要求：
- 5 – 10年工作经验，大专学历，有假发行业经验优先；有相关工作经验者优先录用 。
- 性格端正，责任心强；英语四级，具备基本线上英语沟通能力；有良好沟通、协调及应变能力，能随机应变维护客户关系 。
② 工作重点：
- 管理网站运营全流程（上传、优化产品，处理纠纷等 ）；深入了解公司产品，熟悉卖点与竞争力 。
- 依托交易平台沟通客户，及时回复咨询、跟进问题；挖掘客户购买潜力，促成交易，维护长期良好沟通 。
2、温州睿思集创科技有限公司
- 招聘岗位：亚马逊运营主管/经理
- 薪资范围：15-30K/月
- 岗位来源：BOSS 直聘
① 核心要求：
- 5年以上亚马逊销售运营及团队管理经验，有网络推广方法与资源；有大型知名跨境电商公司工作经历优先 。
- 熟悉亚马逊政策规则，熟练用平台工具、网站，能规划产品推广思路策略 。
- 工作认真负责、细致踏实；沟通力强，具备极强团队管理能力，能带队达成销售目标 。
② 工作重点：
- 负责亚马逊平台建设、统筹运营及优化，依销售、利润指标定方案；分析运营数据、市场竞品，制推广与销售策略，提流量销量 。
- 据销售、流量分析优化产品信息；依广告投放数据调策略，控库存周转率与安全；统计销售、库存等报表，及时调整运营 。
- 带队开展工作，达成团队销售目标 。
本期内容由Alpha海服整理发布
📅 数据截止：2025年9月3日
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3 9 月, 2025
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