7月第1期跨境电商客服总监岗主管/总监岗(东莞•北京•苏州)

2025年7月第1期跨境电商客服主管/总监岗

Alpha海服每周双更,精选中国出海企业优质岗位,助力人才与企业精准对接。

关注我们,即可获取出海领域最新职业机会与专业资讯。

招聘合作:跨境电商企业欢迎后台私信发布职位。

东莞(2个岗位)

1、东莞米沃照明科技有限公司

  • 招聘岗位:亚马逊客服主管(双休)
  • 薪资范围:7-12K/月
  • 岗位来源:BOSS直聘
  • 关键词:北欧简约灯饰/亚马逊/沃尔玛

① 核心要求

  • 全日制本科+3年经验(含1-2年亚马逊客服经验)
  • 英语六级/专四及以上
  • 熟悉亚马逊平台规则
  • 精通Office办公及报表制作,沟通能力与服务意识强

工作重点

  • 处理北美站售后邮件(站内/站外),解决售前-售后问题,管理退换货流程
  • 分析客户反馈数据并推动改进
  • 差评处理与好评邀约,维护链接评分
  • 搭建客服知识库,提升服务效率

2、东莞市艾苁饰品有限公司

  • 招聘岗位:跨境电商客服主管
  • 薪资范围:4-6K/月
  • 岗位来源:BOSS直聘
  • 关键词:珠宝饰品/欧美市场

核心要求

  • 不接受居家办公,需办公室坐班,能承受压力
  • 对待工作认真负责,今日事今日毕,做事不拖拉

工作重点

  • 负责各跨境平台日常管理
  • 带领3 – 5人团队完成销售额

金华(2个岗位)

1、义乌市力虎汽车用品有限公司

  • 招聘岗位:跨境电商客服主管
  • 薪资范围:8-13K/月
  • 岗位来源:BOSS直聘
  • 关键词:亚马逊/速卖通/汽车用品

① 核心要求

  • 大专以上学历,1年半以上电商客服管理经验,精通跨境电商售前、售后工作
  • 较强团队建设管理与计划能力
  • 能管理英文客服团队,英语四级及以上,熟练运用办公软件
  • 抗压能力强,吃苦耐劳,性格坚毅、大度,热爱客服管理工作
  • 认同企业价值观,愿与企业共同成长进步

② 工作重点

  • 负责公司跨境客服团队管理工作
  • 安排客服售前、售后排班,监督工作,培养服务心态,提升销售和售后水平
  • 指导处理疑难问题,开展小组讨论和培训,制定《客服手册》
  • 统计分析客服团队转化率、投诉率,沟通协商提升转化率、降低投诉率
  • 对公司老客户分层管理,筛选复购客户促成多次成交
  • 处理领导交代的其他事项

2、浙江艾美瑞森科技有限公司

  • 招聘岗位:跨境商务美国区客服主管
  • 薪资范围:12-20K/月
  • 岗位来源:BOSS直聘
  • 关键词:北美市场/亚马逊/沃尔玛

① 核心要求

  • 有海外留学经验或英语专业八级水平,口语流利
  • 3年以上海外客户售后服务经验
  • 有海外客服中心运营管理成功经验者优先
  • 有知名出海品牌售后/用户体验维护经验者优先
  • 具备较强客服团队管理能力

② 工作重点

  • 以电话、邮件或线上平台(AMZ/WM/TK/FB等)为海外客户提供售后服务并管理团队
  • 回访维护客户,提升满意度与体验感
  • 分析海外售后问题数据并提出解决方案
  • 制定及优化客服管理标准、制度和流程
  • 管理客服部,培训指导客服人员
  • 管理海外售后订单发货,跟踪处理海外仓发货异常
  • 管理售后产品维修维护

北京(2个岗位)

1、北京优贝科技有限公司

  • 招聘岗位:亚马逊客服经理
  • 薪资范围:20-30K/月
  • 岗位来源:BOSS直聘
  • 关键词:亚马逊/家具

① 核心要求

  • 统招本科及以上,英语四级以上
  • 3 年以上亚马逊美国站 SC 账号客服经验
  • 熟悉主流跨境电商平台运营及客服流程
  • 强沟通协调、数据分析能力,熟练用客服及办公软件

② 工作重点

  • 处理客户投诉,保障满意度
  • 监督优化服务流程,制定执行部门目标
  • 监控分析数据,协调跨部门工作,维护优化系统工具,调整客服策略

2、山下有松(北京)文化传播有限公司

  • 招聘岗位:跨境电商客服主管(高客单)
  • 薪资范围:13-23K/月
  • 岗位来源:BOSS直聘
  • 关键词:亚马逊/包袋品牌

① 核心要求

  • 具备优秀产品思维与用户思维
  • 英语流利,英语六级、专八或雅思6.5分以上优先
  • 有搭建海外客服团队经验者优先
  • 学习能力与问题解决能力较强

② 工作重点

  • 搭建海外客服体系与绩效考核系统,维持团队业务水平
  • 对接海外物流,开发优质物流合作商
  • 管理售前售后人员,保证邮件收发质量
  • 监督海外订单发货、物流流转,确保客户签收
  • 负责海外物流费用对账及账户充值
  • 协调国内调货及海外仓货物出入库流程并监控

苏州(2个岗位)

1、苏州舵手水晶有限公司

  • 招聘岗位:跨境电商客服主管
  • 薪资范围:8k-13k/月
  • 岗位来源:前程无忧
  • 关键词:亚马逊/工贸企业/天然水晶雕刻

① 核心要求:

  • 3 – 5年客服管理经验,有水晶/珠宝跨境电商背景优先
  • 具备数据分析能力,熟练使用Excel做数据整理与报告
  • 问题解决与决策能力强,能带领团队提升用户满意度
  • 沟通、人际交往、领导及团队管理能力优秀
  • 有创业者心态,热情提供卓越客户体验,愿在跨境电商学习成长

② 工作重点:

  • 管理客服团队,提升成员沟通与问题解决能力
  • 设计优化客服流程,提高响应速度与客户满意度
  • 监控客户反馈,识别改进点并解决客户问题
  • 与多部门协同,提供全面客户支持
  • 分析统计客服数据,为业务决策提供依据
  • 培训新员工,贯彻服务标准
  • 处理客户投诉,必要时向上汇报
  • 制定、维护客服政策程序

2、苏州市竹简信息技术有限公司

  • 招聘岗位:跨境电商客服主管
  • 薪资范围:9-12K/月·13薪
  • 岗位来源:BOSS直聘
  • 关键词:亚马逊/品牌服装

① 核心要求:

  • 2年以上线上客服工作经验,1年以上管理经验,带过3人以上团队
  • 逻辑思维清晰,沟通、理解及应变能力强
  • 在过往同行业工作中有突出工作成果
  • 有跨境电商行业经验者优先
  • 英语六级及以上水平

② 工作重点:

  • 负责客服团队的管理事务
  • 维护账号,提升账号质量,处理中差评相关问题
  • 开展数据分析工作
  • 进行跨部门协作
  • 承担其他相关工作任务

青岛(2个岗位)

1、青岛碧欧丝进出口有限公司

  • 招聘岗位:跨境电商客服主管
  • 薪资范围:8-16K/月 
  • 岗位来源:智联招聘
  • 关键词:亚马逊/速卖通/独立站/假发

① 核心要求:

  • 1年以上网店客服主管经验,有售前售后客服经验,有跨境电商平台客服经验优先
  • 沟通能力强,细心耐心,能抗压
  • 英语四级及以上,英语可作为工作语言

② 工作重点:

  • 监督售前转化与服务质量,收集问题培训售前人员,提升转化率和销售效率
  • 把控店铺指标,监督售后接待质量,发现问题并培训,提升客户留存和满意度
  • 协助运营相关工作,完成团队月度目标
  • 负责新人入职及新产品知识培训
  • 对接和优化网店管家系统
  • 组织会议修正问题,提升团队服务质量
  • 负责会员管理及专属客户服务体系建设

2、青岛顺势而为网络科技有限公司

  • 招聘岗位:跨境电商客服主管
  • 薪资范围:8-11K/月
  • 岗位来源:BOSS直聘
  • 关键词:假睫毛/TIK TOK/独立站

① 核心要求:

  • 本科及以上学历,英语可用于工作,3年以上电商客服管理经验,熟悉跨境电商平台规则,有美妆从业经验优先
  • 能熟练运用激励措施,具备团队领导与沟通能力
  • 数据分析能力良好,熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件

② 工作重点:

  • 团队管理:负责客服团队日常管理、监督、指导、培训与评估。
  • 客服培训:制定并落实培训计划,提升客服业务技能,指导售后退换货等流程。
  • 客服绩效:安排排班,把控工作细节与效率,建立考核体系与激励机制。
  • 服务管理:制定服务规范流程制度,优化问题反馈解决流程,提升店铺好评率。
  • 负责客服部门相关数据的收集/统计及数据分析。

本期内容由Alpha海服整理发布

📅 数据截止:2025年7月1日

📊 信息源:岗位信息来源于Boss直聘、前程无忧、智联招聘

🔍 内容仅供参考